Senior HR Business Partner aka Teamplayer (m/w/d)

Quanos – ist Softwarehersteller und Marktführer im D-A-CH Gebiet für Service Informationssysteme im Bereich After-Sales, Service und führender Anbieter von Redaktionssystemen (CCMS) für die Technische Dokumentation. Was uns eint: Unsere Leidenschaft für smarte Information. Die Produkte der Quanos-Gruppe werden weltweit von mehr als 1000 Kunden aus dem Maschinen- und Anlagenbau, aber auch Hidden Champions aller Industrien genutzt. Unseren Erfolg verdanken wir unseren rund 270 Mitarbeitenden.

Mit einer langjährigen Markterfahrung begleiten wir Kunden bei der Digitalisierung ihrer Prozesse – dabei steht ein breites Leistungsportfolio an modernen Cloud und etablierten On-Prem Produkten zur Verfügung. Ebenfalls verfügt Quanos über die Kompetenz und Erfahrung auch individuelle Lösungen für unsere Kunden herstellen zu können.

Du hast Lust unsere Vision "Wir helfen Menschen, Maschinen zu verstehen." mit uns wahr werden zu lassen und bist ein ambitionierter und erfahrener Profi (m/w/d) mit Passion4HR?

Perfekt! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung für unser großartiges Group HR Team am Standort Nürnberg.

• Betreuung und Unterstützung bei der (Weiter-)Entwicklung einzelner Business Units als HR Business Partner:
  • Geschätzter Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeitende
  • Steuerung des gesamten Employee Lifecycle vom Recruiting, Onboarding bis zum Offboarding
  • Beratung bei Fragestellungen zum Talent Development und der Bindung unseres Q-Teams
• Konzeptionelle Mitarbeit und Übernahme von (strategischen) HR-Projekten, auch in Kooperation mit anderen Fachbereichen
• Übernahme beziehungsweise Unterstützung bei administrativen Aufgaben im HR-Tagesgeschäft
• Gestaltung und Implementierung neuer HR-Pro­zesse sowie Weiter­ent­wick­lung be­stehen­der HR-Pro­zesse im Sinne eines mo­dernen und inno­vativen Human Resource Management

• Du hast ein betriebswirtschaftliches Studium idealerweise im Schwer­punkt HR, oder eine entsprechende kauf­männische Aus­bil­dung und bringst mindestens 5 Jahre Be­rufs­erfahrung in einer vergleichbaren Position mit
• Du brennst für HR, Organisationsentwicklung und Menschen und hast Erfahrungen mit Change Prozessen 
• Eine gesunde Portion an Grundwissen im Arbeitsrecht bilden die solide Basis
• Deine Hands-on Mentalität, Organisationsfähigkeit und Kommunikationsstärke zeichnen dich aus – dabei arbeitest du gerne selbstständig, ohne dabei dein Team aus den Augen zu verlieren
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse dürfen natürlich nicht fehlen
• Agiles Agieren und deine Offenheit gegenüber Transformation & Change runden dein Profil ab
• Du liebst es, Spaß an und in der Arbeit zu haben? Dann bist du bei uns an der richtigen Stelle

Passion for HR. Wir leben unsere Werte – LEADING, DEDICATED, CONNECTED, arbeiten in einer freundschaftlichen Atmosphäre als ONE TEAM zusammen und pflegen dabei die offene Feedbackkultur.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung direkt hier über unser Bewerbungsformular auf dem Quanos Stellenportal.

Wenn du vorab noch mehr Einblicke bekommen möchtest, wer oder was wir sind, besuche gerne unser LinkedIn Profil, oder lerne uns direkt kennen.